MEB işçi alımı müracaat kaideleri neler, müracaat nasıl yapılır?

0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Millî Eğitim Bakanlığı işçi alımı için ÖSYM üzerinden yapılacak KPSS 2023/4 tercih başvurusu başladı. Adaylar tercihlerini, 24-30 Mart 2023 tarihleri ortasında yapabilecek. MEB işçi alımı tercih başvurusu sona ermesiyle istihdam edilmek üzere toplam 5 bin kontratlı işçi alımı yapacak.

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI İŞÇİ ALIMI MÜRACAAT EKRANI

KPSS 2023/4 ULUSAL EĞİTİM BAKANLIĞI İŞÇİ ALIMI ÖSYM AİS’TE

KPSS-2023/4 Ulusal Eğitim Bakanlığının kontratlı durumlarına tercih süreçleri 24 Mart’ta başladı. Tercihler 30 Mart tarihine dek http://ais.osym.gov.tr ‘den yapılabilecek.

Milli Eğitim Bakanlığı KPSS-2023/4 Tercih Kılavuzu

MEB İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?

Tercih süreçleri, KPSS-2023/4 Tercih Kılavuzu kurallarına nazaran ÖSYM’nin https://ais.osym.gov.tr adresinden T.C. kimlik numarası ve aday şifresi kullanılarak ferdî olarak yapılacaktır. Adayların tercih süreçleri için kılavuzu dikkatlice incelemeleri gerekmektedir.

MEB İŞÇİ ALIMI GENEL ŞARTLARI

* İlan edilen konumlara yerleştirilmek üzere tercih yapanların, 657 sayılı Kanunun 4’üncü hususunun (B) fıkrası ile tıpkı Kanunun 48’inci hususu ve 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Konseyi Kararı ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Dair Temellerin Ek 1’inci unsurundaki kaideleri da taşımaları gerekmektedir.

* Başvurma genel ve özel kaideleri ile anılan Kanun ve Temellerde belirtilen kuralların rastgele birini taşımayan, yerleştirildiği konumun niteliklerine sahip olmayan, aranan nitelik ve kaideleri taşıdığı halde istenen dokümanları mühleti içerisinde getirmeyen adayların yerleştirilmeleri yapılmış olsa dahi atamaları yapılmayacaktır.

* Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller’in Ek 1’inci unsurunda belirtilen istisnalar hariç olmak üzere, kamu kurum ve kuruluşlarında kontratlı olarak mühendis, avukat, hemşire, diyetisyen ve ofis işçisi konumlarında istihdam edilenlerin bu kılavuzda ilan edilen birebir unvanlı durumlara yerleştirilmeleri halinde atamaları yapılmayacaktır.

* Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı alanların yerleştirilmeleri yapılmış olsa dahi atamaları yapılmayacaktır.

* Yerleştirme süreçleri yapılan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 12’nci unsuruna dayanılarak yürürlüğe konulan Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yapılmasına Dair Yönetmelik mucibince güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılacaktır.

* 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci hususunun (A) fıkrasının 1’inci bendi gereği bu tercih kılavuzunda yer alan kontratlı durumları tercih edecek adayların Türk Vatandaşı olmaları gerekmektedir.

(Bulgaristan’dan Türkiye’ye mecburi göç eden Türk soyundan olanlarda bu koşulun aranmayacağı 27/06/1989 tarihli ve 375 sayılı KHK’nın süreksiz 5’inci hususu ile karara bağlanmıştır.) Bu kapsamda, ÖSYM Aday Süreçleri Sisteminde uyruğundan biri “T.C.” (Bulgaristan’dan göç dâhil) olarak kayıtlı olan adaylar KPSS’de tercih yapabilirler. ÖSYM Aday Süreçleri Sisteminde uyruk bilgisi “KKTC”, “2527 Sayılı Kanun Kapsamında Bulunanlar”, “Yabancı Uyruklular” ve/veya “Mavi Kartlı” olarak kayıtlı olan adaylar KPSS’de tercih yapamazlar.

Kaynak: Sözcü